De werkdag van Peter Minten

Hoe ziet de werkdag van een medewerker van Berkvens eruit? Wij geven een kijkje in onze keuken via de verhalen van onze medewerkers.​ Deze keer een werkdag uit het leven van Peter.

Wie ben je?
Mijn naam is Peter Minten en ik ben 39 jaar. Mijn hobby is voetballen daarnaast probeer ik mijn conditie buiten het seizoen op peil te houden met wat wielrennen, hardlopen of tennis.

Wat is je functie?
Manager Techniek, binnen team Techniek borgen we alle productietechnische- en facilitaire zaken van Berkvens.

Hoe lang werk je al bij Berkvens en hoe ben je hier terecht gekomen?
Ik ben op dit moment een kleine twee jaar werkzaam bij Berkvens. Mijn vooropleidingen zijn vmbo
elektrotechniek, mbo automatiseringsenergietechniek en hbo Mechatronica. Na mijn studie ben ik begonnen als PLC programmeur, dit heb ik uiteindelijk 2 jaar gedaan bij twee bedrijven. Hierna ben ik begonnen als Mechanisch engineer en uiteindelijk doorgegroeid naar project manager. Na 10 jaar was het tijd voor de volgende stap, ik benaderde een oud-collega die eerder de overstap naar Berkvens had gemaakt en zo geschiedde.

Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit? 
Borgen dat het oplossend vermogen aangaande de productieprocessen zo goed als mogelijk en veilig is ingericht. Faciliteren dat we samen mooie projecten zoals o.a. onze nieuwe boorstraat en de nieuwe verpakkings-en paumelle montagelijn mogen en kunnen doorlopen. Het team ontwikkelen zodat
we voorbereid zijn op een toekomst waarin automatisering steeds meer zal gaan plaatsvinden binnen Berkvens. Op dit moment ligt het zwaartepunt in mijn dagelijkse werk op het behalen van de
mijlpaal machineaansturing t.b.v. livegang van ons nieuwe ERP-systeem.

Met welke vragen kunnen collega's bij jou terecht?
Voor mijn gevoel kan het team met alle vragen bij mij terecht, of ik ze kan beantwoorden is een tweede. Is dit niet het geval zal ik er alles aan doen om het antwoord op de vraag te vinden.

Wat vind je het leukste aan je werk?
De uitdagingen die er liggen op technisch gebied, “alles is mogelijk” is een term die ik best vaak  gebruik. Ik ben ervan overtuigd dat als je ervoor zorgt dat je de juiste mensen om je heen hebt
alles mogelijk is.

Wanneer is een werkdag geslaagd voor jou?
In mijn ogen is het belangrijkste om plezier te hebben in hetgeen je doet. Als leidinggevende vind ik het verder belangrijk een veilige werkomgeving te creëren zodat we als team optimaal kunnen presteren. Als dit het geval is en we hebben mooie technisch uitdagende stappen kunnen zetten is mijn werkdag
geslaagd.